¿Qué es la retribución o salario en especie? El salario en especie es una forma de retribución no monetaria que recibe el trabajador a cambio de una prestación laboral. No forma parte del salario base, pero debe figurar en la nómina. Además, tributa en el IRPF y cotiza en la Seguridad Social. Otro dato que […]
¿En qué consiste el contrato fijo discontinuo? Antes que nada, vamos a definir cuáles son las características que distinguen a un contrato fijo discontinuo de un contrato indefinido ordinario. Acto seguido, analizaremos si es obligatoria la transformación de un contrato fijo discontinuo en uno indefinido. El contrato fijo discontinuo, regulado en el artículo 16 del […]
Obligatoriedad para las empresas con más de 50 trabajadores Hoy vamos a ver en nuestro nuevo artículo qué empresas serán las que estén obligadas a habilitar un nuevo buzón de denuncias. A partir del 13 de marzo todas las grandes empresas tendrán hasta el mes de junio para habilitar un nuevo buzón de denuncias. El […]
Baja laboral por salud menstrual El pasado 2 de marzo de 2023 se publicó en el BOE la nueva Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero ,por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo. La modificación de la […]
Pensión de viudedad para el cónyuge o pareja de hecho del autónomo La pensión de viudedad es una prestación contributiva que se calcula en base a lo aportado por el trabajador autónomo durante el período de cotización. Todas las cuotas abonadas a la Seguridad Social por los autónomos no cubren solamente la jubilación. Si el […]
Préstamos participativos para emprendedores en 2023 El Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, a través del programa ENISA (Empresa Nacional de Innovación Sociedad Anónima) ofrece apoyo a pymes y startups de nueva creación que necesiten financiación. Este apoyo consiste en la concesión de préstamos participativos. En el artículo de hoy nos vamos a centrar concretamente […]
Incremento en la deducción por maternidad Las madres trabajadoras, tanto por cuenta ajena como por cuenta propia, podrán incrementar la deducción por maternidad en la declaración de la Renta hasta en 1.000 € más. Este incremento se establece para compensar los gastos de guardería o centro de educación infantil autorizado por la Comunidad Autónoma correspondiente. […]
Bonificaciones e incentivos para la contratación El Real Decreto-Ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral introduce novedades en las bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social. Veamos a continuación las novedades que introduce este Real Decreto que tendrán efecto a partir del 1 de […]
Despido a la carta Hace unos meses el Gobierno anunció su intención de estudiar una nueva propuesta sobre política laboral. Concretamente, sobre una reforma que regule el despido restaurativo o reparativo o, más conocido como, despido a la carta. En este modelo de despido se valorarían las circunstancias personales del trabajador y apenas se tendrían […]
Gratificación voluntaria absorbible La gratificación o mejora voluntaria absorbible es un concepto que puede aparecer en tu nómina laboral y que hoy vamos a intentar explicar en nuestro artículo de la forma más comprensible. Pero, para poder entender este concepto, primero debemos prestar atención a la compensación y absorción de salarios regulada en el artículo […]










