{"id":4517,"date":"2022-11-11T14:12:30","date_gmt":"2022-11-11T12:12:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/?p=4517"},"modified":"2022-12-07T21:03:35","modified_gmt":"2022-12-07T19:03:35","slug":"por-que-nos-puede-exigir-el-sepe-la-devolucion-del-paro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/?p=4517","title":{"rendered":"\u00bfPor qu\u00e9 nos puede exigir el SEPE la devoluci\u00f3n del paro?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Situaciones que obligan a la devoluci\u00f3n del paro<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Existen diversas situaciones en las que el SEPE puede exigir la devoluci\u00f3n del <a href=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/prestacion-por-desempleo-pasos-a-seguir\/\">paro<\/a> por considerarla indebida. Como consecuencia de ello proceder\u00e1 a suspender dicha prestaci\u00f3n. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las situaciones m\u00e1s frecuentes que suelen dar lugar a esta situaci\u00f3n son las siguientes:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Acceder a la prestaci\u00f3n utilizando datos, documentaci\u00f3n o contratos falsos.<\/li>\n\n\n\n<li>Crear, de conformidad con el empresario, situaciones de desempleo falsas como por ejemplo los despidos ficticios e inexistentes.<\/li>\n\n\n\n<li>Omitir y ocultar ingresos o ayudas incompatibles con la prestaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>No comunicar a la oficina de empleo cualquier situaci\u00f3n que suponga la p\u00e9rdida o interrupci\u00f3n del cobro de una prestaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>Haber cobrado un importe superior al que le corresponde o por un per\u00edodo de tiempo que no debi\u00f3 cobrar.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cuando el SEPE considere que la persona ha obtenido la prestaci\u00f3n sin cumplir los requisitos exigidos para ello, le solicitar\u00e1 la devoluci\u00f3n cobrada indebidamente.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1400\" height=\"788\" data-attachment-id=\"4516\" data-permalink=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/?attachment_id=4516\" data-orig-file=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro.jpg\" data-orig-size=\"1600,900\" data-comments-opened=\"1\" data-image-meta=\"{&quot;aperture&quot;:&quot;0&quot;,&quot;credit&quot;:&quot;&quot;,&quot;camera&quot;:&quot;&quot;,&quot;caption&quot;:&quot;&quot;,&quot;created_timestamp&quot;:&quot;0&quot;,&quot;copyright&quot;:&quot;&quot;,&quot;focal_length&quot;:&quot;0&quot;,&quot;iso&quot;:&quot;0&quot;,&quot;shutter_speed&quot;:&quot;0&quot;,&quot;title&quot;:&quot;&quot;,&quot;orientation&quot;:&quot;0&quot;}\" data-image-title=\"\u00bfPor qu\u00e9 nos puede exigir el SEPE la devoluci\u00f3n del paro\" data-image-description=\"\" data-image-caption=\"\" data-large-file=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-1400x788.jpg\" data-src=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-1400x788.jpg\" alt=\"\u00bfPor qu\u00e9 nos puede exigir el SEPE la devoluci\u00f3n del paro?\" class=\"wp-image-4516 lazyload\" data-srcset=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-1400x788.jpg 1400w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-711x400.jpg 711w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro-1536x864.jpg 1536w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/\u00bfPor-que-nos-puede-exigir-el-SEPE-la-devolucion-del-paro.jpg 1600w\" data-sizes=\"(max-width: 1400px) 100vw, 1400px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 1400px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1400\/788;\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00bfPor qu\u00e9 nos puede exigir el SEPE la devoluci\u00f3n del paro?<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Procedimiento del SEPE para solicitar la devoluci\u00f3n del paro<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El SEPE podr\u00e1 solicitar la devoluci\u00f3n de las prestaciones cobradas indebidamente siguiendo el procedimiento establecido en el <a href=\"https:\/\/www.boe.es\/buscar\/act.php?id=BOE-A-1985-8124\">Real Decreto 625\/1985<\/a>. <strong>El SEPE proceder\u00e1 a emplazar al trabajador para que en el plazo de 10 d\u00edas\u00a0h\u00e1biles\u00a0comparezca y alegue lo que estime oportuno. <\/strong>A continuaci\u00f3n,\u00a0si no se estiman sus alegaciones<strong> dictar\u00e1 resoluci\u00f3n indicando que el trabajador ha percibido de forma indebida la prestaci\u00f3n <\/strong>,as\u00ed como el importe de la misma.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El plazo para dictar la resoluci\u00f3n ser\u00e1 de 3 meses. Si en este plazo el SEPE no dictara resoluci\u00f3n, se entender\u00e1 que las actuaciones han caducado, debiendo iniciar uno nuevo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Una vez que el trabajador recibe la notificaci\u00f3n de la resoluci\u00f3n, tendr\u00e1 un plazo de 30 d\u00edas para presentar una reclamaci\u00f3n previa a la v\u00eda jurisdiccional social ante la Direcci\u00f3n Provincial del SEPE.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>El SEPE, en un plazo de 45 d\u00edas, contestar\u00e1 a la reclamaci\u00f3n previa.<\/strong> <strong>Si no contesta en el plazo indicado <\/strong>\u00e9sta se entender\u00e1 denegada por silencio administrativo negativo, por lo que <strong>habr\u00e1 que presentar una demanda ante los juzgados de lo social.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfQu\u00e9 debe hacer el trabajador si el SEPE no le reclama el cobro indebido?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lo fundamental es <strong>esperar a que llegue la carta certificada del SEPE<\/strong> indicando la cantidad percibida indebidamente.\u00a0Un error muy com\u00fan es apresurarse y realizar el pago sin esperar a que llegue la resoluci\u00f3n, lo que puede dar lugar a que el SEPE no vincule el pago realizado con el expediente del trabajador o no lo asigne correctamente.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfQu\u00e9 ocurrir\u00e1 si el trabajador no puede devolver el cobro indebido?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El trabajador, a partir de la notificaci\u00f3n de la resoluci\u00f3n, dispondr\u00e1 de un plazo de 30 d\u00edas para devolver el importe de la prestaci\u00f3n indebidamente percibida. En el caso de que no pudiera devolver el cobro indebido <strong>podr\u00e1 solicitar por escrito el aplazamiento o fraccionamiento de la deuda<\/strong> con el correspondiente inter\u00e9s de demora vigente en ese momento.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El trabajador justificar\u00e1 en la <a href=\"file:\/\/\/C:\/Users\/user\/Downloads\/solicitud_aplazamiento_fraccionamiento%20(1).pdf\">solicitud de fraccionamiento<\/a> los importes mensuales que tiene que devolver, as\u00ed como su situaci\u00f3n econ\u00f3mica, circusntancias personales y la garant\u00eda para su devoluci\u00f3n. El n\u00famero de plazos para devolver el importe no podr\u00e1 exceder de 60 mensualidades.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>En el supuesto de que la persona trabajadora no realizara la devoluci\u00f3n y despu\u00e9s resultara beneficiaria de una prestaci\u00f3n por desempleo, se proceder\u00e1 a la compensaci\u00f3n del cobro indebido con la prestaci\u00f3n. <\/strong>Es decir, si el trabajador tiene un cobro pendiente de devolver, el SEPE podr\u00e1 rest\u00e1rselo a la nueva prestaci\u00f3n por desempleo. En este caso, la persona trabajadora no podr\u00e1 empezar a cobrar la nueva prestaci\u00f3n hasta que se haya devuelto la totalidad de la cantidad adeudada como cobro indebido.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-gallery has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-2 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1400\" height=\"788\" data-attachment-id=\"4515\" data-permalink=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/?attachment_id=4515\" data-orig-file=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado.png\" data-orig-size=\"1600,900\" data-comments-opened=\"1\" data-image-meta=\"{&quot;aperture&quot;:&quot;0&quot;,&quot;credit&quot;:&quot;&quot;,&quot;camera&quot;:&quot;&quot;,&quot;caption&quot;:&quot;&quot;,&quot;created_timestamp&quot;:&quot;0&quot;,&quot;copyright&quot;:&quot;&quot;,&quot;focal_length&quot;:&quot;0&quot;,&quot;iso&quot;:&quot;0&quot;,&quot;shutter_speed&quot;:&quot;0&quot;,&quot;title&quot;:&quot;&quot;,&quot;orientation&quot;:&quot;0&quot;}\" data-image-title=\"procedimiento para devolver el paro indebidamente cobrado\" data-image-description=\"\" data-image-caption=\"\" data-large-file=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-1400x788.png\" data-id=\"4515\" data-src=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-1400x788.png\" alt=\"\u00bfPor qu\u00e9 nos puede exigir el SEPE la devoluci\u00f3n del paro?\" class=\"wp-image-4515 lazyload\" data-srcset=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-1400x788.png 1400w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-711x400.png 711w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-768x432.png 768w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado-1536x864.png 1536w, https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/procedimiento-para-devolver-el-paro-indebidamente-cobrado.png 1600w\" data-sizes=\"(max-width: 1400px) 100vw, 1400px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 1400px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1400\/788;\" \/><\/figure>\n<\/figure>\n\n\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Compensaci\u00f3n parcial de la deuda<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, <strong>el trabajador podr\u00e1 solicitar la <a href=\"file:\/\/\/C:\/Users\/user\/Downloads\/solicitud_compensacion_parcial%20(1).pdf\">compensaci\u00f3n parcial<\/a> para seguir cobrando parte de la prestaci\u00f3n.<\/strong> De este modo, <strong>se le descontar\u00e1  mensualmente una cantidad fija hasta la cancelaci\u00f3n de la deuda. <\/strong>El SEPE resolver\u00e1 atendiendo a la situaci\u00f3n econ\u00f3mico familiar del solicitante. <strong>El plazo de duraci\u00f3n de la compensaci\u00f3n parcial ser\u00e1 como m\u00e1ximo de 5 a\u00f1os. \u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Si<\/strong>, a pesar de todo, el<strong> trabajador<\/strong> <strong>sigue sin devolver el cobro indebido, se proceder\u00e1 por la v\u00eda de apremio con un recargo del 20%.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El procedimiento de apremio no podr\u00e1 iniciarse si se hubiese solicitado y concedido un aplazamiento o fraccionamiento de la deuda.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>MCLE ASESORES LABORALES Y TRIBUTARIOS<\/p><cite><a href=\"https:\/\/www.la-gestoria-online.es\/contacto\/\"><strong>CONTACTA CON NOSOTROS<\/strong><\/a><\/cite><\/blockquote><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Situaciones que obligan a la devoluci\u00f3n del paro Existen diversas situaciones en las que el SEPE puede exigir la devoluci\u00f3n del paro por considerarla indebida. 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