¿Es obligatoria su implementación? Por norma general, la jornada intensiva no aparece regulada en ninguna normativa de nuestra legislación laboral. No obstante, algunos convenios colectivos si puede que establezcan condiciones específicas sobre su implementación. Si el convenio colectivo no establece nada sobre la jornada intensiva, será la propia empresa la que decida si es conveniente […]
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